Авг 4 2014
Тест и рекомендации для начинающих инфобизнесменов
Здравствуйте, друзья!
Сегодня хочу предложить вам пройти тест, ответить на вопросы, эти ответы помогут вам определить уровень вашей тревожности, именно эти ощущения будут забирать у вас силы и энергию, и есть люди, которые изначально более тревожны. А так же этот тест позволит вам определить насколько у вас есть база и точка опоры для старта в инфобизнесе:
Ответы будут да и нет.
Тест:
-
вы сильно беспокоитесь, когда сразу не можете дозвониться до мужа ( или ваших близких?) да нет
-
Можете ли вы несколько раз терпеливо объяснять не понятный вопрос? Да нет
-
Вы боитесь нового, новой техники, новых событий, но ваше любопытство и интерес как правило побеждают ( заметьте, что я не спрашиваю, а вы не боитесь никогда, мне было бы странно если человек не боится нового, но страх бывает разный, и когда его чувствуешь, то как раз с этим нужно делать что-то и можно, и это тоже тема для наших дальнейших встреч)
-
Ваша семья ваши близкие уважают ваши увлечения, хобби, с пониманием относятся к вашей творческой и профессиональной реализации. ( да нет)
-
Вы не склонны ругать себя за неудачи, а стараетесь поддерживать себя и извлекать опыт ( да нет)
-
Вы редко критикуете, а если критикуете, то стараетесь делать это тактично ( да, нет)
-
Вы быстро принимаете решения, как только у вас появляется достаточно информации ( да, нет)
Подробную информацию с расшифровкой и рекомендациями вы найдете на моём сайте
Сейчас мы с вами расшифруем тест, о каждом пункте поговорим подробнее и я дам рекомендации « что с этим можно сделать».
1.Если вы ответили на первый вопрос: « Да», то скорее всего у вас повышенный уровень тревожности, и в условиях работы в интернете ( да и не только в интернете), вы часто не будете видеть своих участников, а будете читать ответы. Или вот такая ситуация: вы приглашаете участников на мероприятие, люди отписываются от рассылки. И вы может переживать, тревожиться, вам будет не понятно, потому что часто не будете понимать, почему это произошло, и вот здесь необходима внутренняя устойчивость, над ней как раз и можно поработать. Необходимо снижать этот уровень тревожности. Как это сделать? Не возможно нравится всем и сразу, люди будут приходить и уходить. Как вы можете позаботиться, чтобы это было в меньших масштабах: например, провести опрос, поинтересоваться « что хотят ваши участники», в чем их боль и проблемы, и давать им эту информацию. Особенность работы в интернете — это то, что участников вы не видите, в лучшем случае слышите, а часто они просто пишут, и в этих непростых условиях вы работаете. Поэтому ваше правило : проверять, что же происходит с участниками, даже гораздо чаще проверять, чем вы делаете это обычно, это тоже будет снижать уровень тревоги.
-
Если для вас достаточно комфортно объяснять не понятный вопрос другому человеку, то думаю это плюс для нашей работы. К нам приходят люди за знаниями, за решением проблем, если бы им было бы все понятно, они бы не пришли. Но, конечно же есть определенные границы, мне кажется есть предел и граница, когда я могу остановиться и принять, что я объяснила все, что могла.
-
Давайте теперь про страхи. Для меня очень хороший показатель, что если вы новичок, у вас нет опыта, не все понятно, и вы боитесь. Было бы странно, если страха в такой ситуации вообще нет. Но бывает страх такой, что просто парализует и мешает работать, тогда это требует более глубокой индивидуальной работы. Другая ситуация, что вам страшно, но так любопытно и интересно, что вы боитесь, но делаете, и тогда важно себя поддерживать ( самоподдержка или поддержка со стороны)
4. Очень важный момент -это обстановка в семье, перед тем, как организовывать бизнес, думать о юридической и бухгалтерской поддержке , хорошо бы « простроить комфортное поле для работы», посмотреть и разобраться с реакцией ваших близких: объяснить чем вы занимаетесь, для чего и какая им будет польза, и чтобы вы хотели от них, иначе всем будет казаться, что мама просто сидит в интернете. Что делать, если ваши близкие вас не поддерживают ? Сегодня только короткий ответ, потому что тема обширная. Для начале мне кажется важно признать, что у ваших близких может быть своя точка зрения, свое мнение. Хотя понимаю, как хочется безусловную поддержку. Если вас не понимают, возможно, вы не достаточно объяснили. Другой момент — если просто отказываются понимать ( вот это уже требует более глубокой индивидуальной проработки и мы еще вернемся к этой теме).
5. Про неудачи: совершенно точно в самом начале пути, да и потом неудачи случаются, и дальше важно, что с ними вы делаете? Вас неудача погружает в кризис и вы ничего не можете делать и останавливаетесь? Или же вы можете поддержать себя и извлекаете из неудачи бесценный опыт? В качестве примера мне вспоминается, что в самом начале у меня были такие тренинги, на которые никто не приходил. Сейчас в это верится с трудом: пишешь анонс, приглашаешь, а участников не. Если я буду помнить только такие тренинги, но я точно не смогу больше работать. Но я так же помню тренинги на которых было около 100 участников… Важно, как вы относитесь к неудачам, мне очень нравится одно упрежнение, которые мы выполняли на одном из тренингов : вспомните какое-то событие, которое раньше вам казалось неудачей, но со временем « прекратилось в удачу». Действительно в краткосрочной перспективе результаты кажутся одними , в долгосрочной перспективе все может измениться.
6. Про критику, я вообще уверена, что критика разрушает, и не помогает строить отношения, есть кончено « конструктивная критика», которая помогает , но это искусство- критиковать так, чтобы не ранить, показать и достоинства и недостатки,но сделать это очень тактично.
7.про скорость принятия решения, это действительно важно, ведь именно временной промежуток между : вашей задумкой и реализацией часто решает все. Совершенно точно, необходимо обдумывать, собирать информацию, но вопрос как долго вы это делаете? Есть такие исследования, которые говорят о том, что чем больше времени проходит от вашего возникновения желания что-то сделать и собственно самим действием, тем меньше вероятность того, что вы его сделаете. То есть точно есть какой-то момент, что информации достаточно..
На тренинге часто решения нужно принимать быстро, на вебинаре тем более ( если в комнате появился тролль) , или если вас приглашают на конференцию, вам нужно написать статью и так далее.
Ваша работа связана с принятие решений, если вам тяжело принимать решения, то в этом месте необходимо проработать и найти свою точку опоры. Например, страх принимать решения может быть связан с тем, что вы мало доверяете себе, не даете права на ошибку, или у вас есть убеждение, что вы должны принять только самое лучшее или идеальное решение.
Ваш тренер-консультант Наталья Филиппова ( руководитель проекта ” Жизнь без репетиций”
P/S/Продолжение следует : подпишитесь на рассылку <<полезная рассылка проекта ” Психологическая поддержка вашего инфобизнеса”>>
